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HD현대중공업 이철헌

  • 출생
    • 1969년 03월
  • 학력
    전남대 경제학
  • 약력
    1994년  현대중공업 해양원가관리부 
    2008년  현대중공업 불가리아법인 주재원
    2015년  현대중공업 재무분석팀 (부장)
    2018년  현대중공업 재무담당 (상무보)
    2019년  HD현대일렉트릭 원가담당 (상무)
    2019년 11월  HD현대일렉트릭 경영지원부문 부문장(전무)
    [현]2023년 12월  HD현대중공업 재경본부 본부장(전무)

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이력

이철헌 전무는 1969년생으로 HD현대일렉트릭에서 CFO(최고재무책임자) 역할을 하는 경영지원부문장을 맡고 있다. 그는 전남대 경제학과를 졸업한 뒤 바로 현대중공업에 입사해 줄곧 그룹에만 몸담았다. 특히 원가관리 부서에서 주요 경험을 쌓았다. 사회생활의 시작도 현대중공업 해양원가관리부였다. 이후 불가리아법인 주재원 등을 거쳐 한국에 복귀한 뒤에도 원가와 재무 부서에 두루 몸담았다. 현대중공업에서 재무분석팀, 원가담당 등을 거쳐 2019년 HD현대일렉트릭으로 이동해 잠시 원가담당을 지내다가 2020년부터 지금까지 경영지원부문장을 맡고 있다. HD현대일렉트릭은 전력기기를 생산하는 곳으로 현재 사업영역을 친환경 전력기기와 에너지솔루션(에너지관리)으로 넓혀 종합 에너지솔루션회사로 전환하기 위해 힘쓰고 있다. 이 과정에서 자금을 조달하고 재무 안전성도 유지해야 하는 만큼 CFO의 역할이 중요하다. 이 전무는 2020년부터 4년 가까이 CFO 자리를 지키고 있다. 2021년 전무로 승진했다.

인맥

HD현대그룹(옛 현대중공업그룹)에서는 기존 현대중공업에서 원가 관리, 회계, 금융 등의 실무를 쌓은 인물들이 계열사 재무 총괄 임원으로 영전하는 사례가 많다.. 지금의 지주회사 체제가 들어서기 전에 현대중공업이 그룹의 우두머리 역할을 수행했던 역사에서 단서를 찾을 수 있다. 현대중공업 재무 라인에 몸담았던 인물들이 조선·해양, 기계 생산, 에너지 등 사업 부문을 종합적으로 이해하는 역량을 갖췄다는 판단이 작용한 것으로 풀이된다. 현대중공업 출신 CFO가 자금 관리에 능통할 뿐만 아니라 다양한 사업 영역을 총체적으로 파악할 수 있다는 인식이 반영된 것으로 풀이된다. 특 이 전무는 2020년부터 4년 가까이 자리를 지키고 있다. 비슷한 시기 HD현대일렉트릭 대표이사로 선임된 조석 사장과 4년 가까이 호흡을 맞추고 있다. 조석 사장은 HD현대그룹의 첫 외부인사 출신 대표이사다. 이밖에 HD현대그룹은 주요 인물들이 지주사 HD현대와 중간지주회사 한국조선해양 그리고 다른 계열사에서 다양한 직책을 겸직하는 사례가 많은 만큼 이 전무와 함께 HD현대일렉트릭에서 호흡을 맞추는 인물들 역시 그룹의 핵심 인물들이다. 현재 조석 사장과 함께 HD현대일렉트릭 사내이사를 맡고 있는 금석호 부사장 등이 대표적이다.

파이낸셜 스토리

HD현대일렉트릭은 2017년 상반기에 현대중공업이 인적분할하면서 출범했다. 초고압 변압기, 차단기 등 전력기기를 생산하는 회사다. 이 전무가 처음 HD현대일렉트릭으로 이동했을 당시 HD현대일렉트릭은 전력기기 사업의 경쟁이 심화되면서 적자가 계속되고 있었다. 재무구조 개선을 비롯해 고강도 비상경영 대책을 내놓았지만 적자가 쌓이면서 좀처럼 반등하지 못했다. 오히려 결손금으로 자본총계가 줄고 있어 재무구조에 부정적 영향을 미치고 있었다. 그가 이동했던 2019년 HD현대일렉트릭은 매출 1조1771억원, 영업손실 1566억원을 기록했다. 매출은 전년(1조9404억원)보다 1693억원 감소했고, 영업손실은 561억원 증가했다. 매출 감소로 인한 고정비 부담이 커지면서 적자폭도 커졌다. 재무구조 개선의 필요성이 높아진 만큼 CFO의 역할이 중요해진 시기 HD현대일렉트릭으로 이동한 셈이다. 연결기준 HD현대일렉트릭의 부채비율은 2019년 말 222.3%에 이르렀다. 이후 HD현대일렉트릭은 실적이 점차 회복세를 보이고 보유 자산과 종속 회사 매각으로 차입 부담도 완화되면서 재무 건전성도 좋아지기 시작했다. 2020년 연간 흑자 전환에 성공했고 2022년까지 3년 연속 연간 영업이익을 냈다. 특히 2022년 연결기준 매출 2조1045억원, 영업이익 1330억원을 거두며 깜짝 실적을 냈다. 2021년보다 매출은 16.5%, 영업이익은 1271.1% 증가했다. 이익 실현에 힘입어 HD현대일렉트릭의 자본총계는 2021년 말 6462억원에서 2022년 말 8312억원까지 확대됐다. 자본이 늘면서 부채비율은 같은 기간 243%에서 193%로 50%포인트(p) 개선됐다. 차입금비율 역시 84%에서 68%로 16%p 낮아졌다.

조달

이 전무는 HD현대일렉트릭 실적이 어느 정도 개선된 이후 회사채 시장을 적극 두드리고 있다. 그가 경영지원부문장을 맡은 뒤 HD현대일렉트릭은 모두 3차례 공모 회사채를 발행했는데 모두 실적이 개선된 2020년 이후다. 다만 2020년 공모채 발행 때는 모집금액 750억원 중 80억원의 매수주문을 받는 데 그쳐 대규모 미달이 발생했다. 금리 메리트를 대폭 높이고 인수단도 대규모로 꾸렸지만 투자심리를 돌리기에 역부족이었다. KDB산업은행의 공모채 차환 발행 지원 프로그램을 통해 산업은행이 미매각분을 인수했다. HD현대일렉트릭은 이후 신용보증기금의 P-CBO 프로그램을 통해 두 차례에 걸쳐 총 1000억원의 자금을 마련했다. 하지만 자본시장과의 접점을 넓히기 위해 1년 뒤인 2021년 다시 시장을 찾았고 당시 3년 단일물 500억원 모집에 총 1100억원의 수요가 들어오면서 흥행에 성공했다. 다만 별도로 증액 발행을 하지는 않았다. 2023년 4월 이뤄진 세 번째 공모채 발행 역시 흥행에 성공했다. 오랜 만에 복귀전을 준비한 만큼 대규모 주관사단을 꾸렸다. 한국투자증권, KB증권, 미래에셋증권, NH투자증권, 대신증권, 신한투자증권이 참여했다. 2년물 500억원, 3년물 200억원 규모로 총 700억원어치 공모채 수요예측을 진행한 결과 5300억원이 넘는 매수 주문을 확보해 1460억원까지 증액 발행했다.

사내위상

이 전무는 현재 이사회에 참여하고 있지 않다. HD현대일렉트릭은 지원 쪽 임원보다 실무 쪽 임원의 위상이 상대적으로 높은 편이다. 이 전무는 2022년 5억300만원의 보수를 받았다. HD현대일렉트릭에서 다섯 번째로 많았다.

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